Nodarbinātības valsts aģentūras (NVA) nodarbinātības pasākumam «Darba izmēģinājumi» īstenošanai valstī pieteikušies 268 darba devēji. Jelgavā bezdarbniekiem piedāvās izmēģināt profesionālās intereses un dotības 20 darba vietās.
Anna Afanasjeva
NVA Jelgavas filiāles nodarbinātības aģente Anita Dolace stāsta, ka īpaši izveidota komisija izvērtējusi visu pieteicēju pārstāvēto uzņēmumu un iesniegto dokumentu atbilstību pasākuma noteikumiem, lai bezdarbnieki ātrāk varētu sākt strādāt pie konkrēta darba devēja.
Jaunajam nodarbinātības pasākumam pieteikušies darba devēji no dažādām nozarēm – Jelgavas mašīnbūves rūpnīca, SIA «Madara», SIA «Labietis», «Pica serviss», trikotāžas fabrika «Mārīte», zemnieku saimniecība «Līcīši», SIA «Prestižs» un citi. NVA filiālē vērtē, ka pārstāvēts pietiekami plašs profesiju klāsts, kurās bezdarbnieki varēs izmēģināt un apgūt profesionālās prasmes. Profesiju vidū ir metālapstrādes darbinieki, pavāri, piena pārstrādes operators, pārdevēji, gludināšanas operators, kokaudzētavas darbinieki u.c. Darba devēju atsaucība šajā programmā bijusi lielāka nekā citās.
Pēc NVA datiem šo pasākumu visaktīvāk atbalstījuši darba devēji Latgales reģionā. Krāslavā, Rēzeknē un Gulbenē saņemti 25 un vairāk darba devēju pieteikumi. Mazāk aktīvi pasākumā «Darba izmēģinājumi» iesaistījušies Rīgas, Jūrmalas, Ogres un Valkas darba devēji.
www.jelgavasvestnesis.lv jau rakstīja, ka pasākuma ietvaros bezdarbniekiem būs iespēja izmēģināt savas profesionālās intereses un dotības, strādājot pie viena vai vairākiem darba devējiem vienā, divās vai trijās profesijās, katrā ne mazāk kā vienu mēnesi. Tādejādi bezdarbnieki praktiskā veidā varētu noteikt savu profesionālo piemērotību un izvēlēties apgūšanai sev visvairāk piemērotu profesiju. Viena bezdarbnieka iesaistīšanās pasākumā ilgst līdz trīs mēnešiem viena gada laikā.
Pasākumā tiks iesaistīti bezdarbnieki, kuri būs saņēmuši NVA karjeras konsultācijas par piemērotāko profesionālo ievirzi un atbilstošākajiem profesionālās darbības virzieniem un/vai būs apguvuši neformālās izglītības programmu kādā profesionālās darbības virzienā.
Darba devēji, kas piedalīsies pasākumā, saņems ikmēneša dotāciju bezdarbnieka darba samaksai minimālās darba algas apmērā; ikmēneša dotāciju samaksai darba vadītājam 50 procentu apmērā no valstī noteiktās minimālās mēneša darba algas, ja darba vadītājs veic piesaistītā bezdarbnieka apmācību katru darba dienu; kompensāciju līdz 15 latiem izdevumu segšanai par obligāto veselības pārbaudes veikšanu pasākumā iesaistītajiem bezdarbniekiem.